管理会计师PCMA

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初级管理会计师MAT证书 20年必须要拿到!

6年前 (2020-05-11) 热度:8328 ℃
我国管理会计人才缺口达到了300万,这个缺口可以说是巨大的,成功转型管理会计,将会在未来的财会行业中找到自己的一席之地。


很多刚步出初级考场的会计人,就在心里盘算接下来考哪个证?中级?CPA?.....可是,有一群会计人,他们看准行业大趋势,另辟捷径,瞄准了另外一个证书!


他们挑的一个是相对获证周期短,薪资待遇好,并且国家大力推崇的证书。考证+实操能力,现在还赶上国家大力推广阶段,考试相对简单通过率高,几个月就取证,这对于本就工作忙绿的会计人来说,真是很大诱惑了。


这张证书,就是中国管理会计师专业能力证书(MAT)



此证书受捧之热,增长之快,从2017年开考至今的报考人数便可一窥:


不少人一直在犹豫是否要考

无非是纠结证书的含金量和认可度

含金量高吗?

财政部认可吗?企业认可吗?



财政部多次发布力推

财政部多次在讲话中指出我国要通过发展管理会计打造我国会计工作的升级版。可见,政府把管理会计提到了很高的位置。更反应出国家需要管理会计,国家需要培养管理会计。



央视发声:关注管理会计转型

央视官媒专题聚焦“关注财会职业转型”,财务行业面临人才供需矛盾:企业急需的“军师”型人才,却有着300多万的人才缺口!



一句话总结:企业缺缺管理会计,非常缺!



管理会计写入《新会计法》

管理会计将写入新会计法,明确其法律地位:


将管理会计写进《会计法》,是顺应会计科学发展,推动中国会计工作转型的必然选择。



人工智能、财务机器人冲击

会计人被机器“盯上了”,加上财务共享中心等兴起,各种人工操作性事务转到一个中心进行集中化处理,减少人工量操作……会计核算方式发生革命性变化,人工智能将对于会计行业产生巨大的冲击。

在会计行业,和机器人一起打卡上班的日子,已经在德勤率先试行……



企业用人标准发生变化

管理会计岗位薪资碾压普通会计:


种种信号表明:中国管理会计的声音越来越强,普通会计借机翻身已是时代所趋。


管理会计在企业的作用和意义:



1
管理会计处于企业价值管理的核心地位


从管理会计与财务会计的对比中不难看出,管理会计在企业中应占有非常重要的地位。管理会计是社会生产力进步、管理水平提高的结果,也是一门有助于提高经济效益的科学。


2
为企业提供管理信息


在企业的经营发展中,需要在原有的计划目标基础上,不断的调整现有的发展模式,为了更好的适应市场的发展,需要及时的了解市场的发展动态以及企业的内部经营管理状况,所以就需要大量的经济信息作为参考。


3
直接参与决策


企业在制定经营决策的过程中需要非常的慎重,因为关系到企业的生存与发展,所以要对企业的经营现状有清晰的了解,熟悉企业在发展中应该规避的方向,对于企业的未来发展趋势有科学的预测。


4
实行业绩考核


在对企业生产经营过程和结果进行控制、考评的问题上,管理会计既可以建立完备的控制系统,又可以确定严格的考核措施,从而随时掌握实现现代企业经营目标的进程,正确考评企业内部有关部门的工作业绩,并为修订决策、调整计划提供客观依据。


传统的管理会计主要是对公司管理过程中的经营决策、投资决策、全面预算、成本控制、责任控制等内容施以影响,未涉及到公司治理问题。与公司治理相适应,传统的管理会计被赋予了新的内容。


管理会计师报名


目前,管理会计报名火热进行中,报名时间:7月10日截止


考试共有《管理会计概论》、《管理会计职业道德》、《预算实务》、《成本管理》四个科目,四科在一张卷子上,满分100分,60分及格。


那么要如何报考管理会计师呢?

来往下看啦!

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