职场

职场

财务部,一个神一样的部门!

8年前 (2018-01-11) 热度:3155 ℃


一个神奇的部门总是可以孕育一帮神奇的人,财务人员是一群回受到膜拜的人群,那么他们直接的输出机构“财务部”又是何等的神奇呢?


1


“财务部”究竟是怎样的存在?


  填高考志愿的时候:觉得财务是管钱的,高端、大气——报!



  上大学的时候:老师说“财务”是老板的战略合作伙伴,上档次——干!



  上班的时候,一般人认为财务就是做报表、发工资的——衰!



  考评的时候,其他部门认为财务是个人就能干,而且工作清闲——靠!



  工作的时候:老板说,叫你这么干就这么干,哪来的废话?——滚!



2


  然而,真实的财务部什么样?


  表面上,我们对并行处理各种事情游刃有余,而事实是:



我上周说了啥?我昨天干了啥?我刚才想干啥?


  面对数不清的财务报告,表面上我们似乎能够做到洞悉一切,从微妙的数字起伏中寻找机会和弱点,而事实是:


这特么写的是啥?


  对于加班这件事,表面上我们干劲满满、饱含激情,而事实是:


公司是傻逼么?老板是傻逼么?我是傻逼么?


  而对于财务需要多种知识储备这件事,我们的立场是:


逼装成这样,都有人听? 



3


据说财务90%的时间这样花


  状态1

  “开会开会开会,过预算过预算过预算,从一个会议室到另一个会议室,一天开完自己办公桌在哪都找不到了……”


  状态2

  "和销售撕逼、和采购撕逼、和供应商撕逼……可以撕上整整一天!"



  状态3

  “改1个报表,改另外2个报表,改第3个PPT,老板过来blabla一通!....重新改第1个报表”



  状态4

  “由于上班时候经常受到干扰,无法静心分析思考,他们只能利用下班后的时间赶表,思考策略层面的问题”



  股市里说,漂亮50微跌的时候,要命3000不管业绩好与坏,通通大跌。而漂亮50大涨的时候,要命3000不管业绩好与坏,通通也还是跌。总之,都是跌。


  而在财务圈里,也流传着这样一则说法:

  财务部只有两种状态:

  当生意下滑的时候,你很忙;

  当生意上扬的时候,你也很忙…

  每一天,似乎都做着相同的工作,但只有我们自己知道,每一天都在处理着种种变化,从未有一丝的松弛,也只有我们知道,每一天,我们都走在奋斗的路上......

TAGS: 会计生涯

相关文章

考CPA为了报复前任、为了安全感和下一代︱50次因为CPA的华丽转身

考CPA为了报复前任、为了安全感和下一代︱50次因为CPA的华丽转身

周杰伦的演唱会上,有位观众自称“小仙女”,向周杰伦点了一首《算什么男人》给同在现场的前任,她说前任“长得丑,眼睛也眼瞎了”。“小仙女事件”火爆了网络,大家都称这个小仙女很有趣。但上周,我们在一次“你为...

从负债、发福、失业的深渊中爬出,这年我完成了7项年度计划

从负债、发福、失业的深渊中爬出,这年我完成了7项年度计划

成长     |     行动     |     蜕变"文章很长,希望你能耐心...

会计职场不需要眼泪:要么出众,要么出局!

会计职场不需要眼泪:要么出众,要么出局!

职场不需要眼泪:要么出众,要么出局!看到一个案例,情况大概是这样的:一个新来的实习生被老板骂了,愤而教起老板做人。老板批评他的设计太土了,色彩不够强烈,没有辨识度,让他重新改。他发飙了:你为什么说话要...

华为提前发年终奖!任正非:钱给多了,不是人才也变成人才!

华为提前发年终奖!任正非:钱给多了,不是人才也变成人才!

在华为,我们不需要员工感恩,如果有员工觉得要感恩公司了,那一定是公司给他的东西多了,给予他的多过他所贡献的。——任正非你有年终奖么?多少?是年底发么?今年 5 月,我去参加朋友公司主办的新媒体峰会,看...

哈佛研究:9个让人变穷的原因,个个扎心……

哈佛研究:9个让人变穷的原因,个个扎心……

HESITATE -犹豫不决犹豫不决,比鲁莽更糟糕。对待事情总是摇摆不定,无法痛快的做决定。这样的人无论其他方面多么强大,也很容易被那些坚定的人挤到一边。虽然做事情雷厉风行难免会犯错,但总比什么也不敢...

发表评论

访客

◎欢迎参与讨论,请在这里发表您的看法和观点。