延迟退休真的来了？女性退休年龄上调至65岁......

延迟退休一直是一个热门话题，有赞同的也有反对的，因为牵涉到很多人的利益，所以实施起来难度比较大，到现在都没有明确的时间表。

从2021年各省市逐渐开展延迟退休征求意见座谈会到现在，延迟退休的最新消息是什么样的呢？

赶紧跟小编一起来看看~

瑞士明确

女性退休年龄上调至65岁

据瑞士公共广播公司报道，当地时间9月25日，瑞士民众投票通过了一项对基本养老金计划进行改革的提议，瑞士女性的退休年龄将在2025年至2028年间逐步从64岁上调到65岁。

公投结果显示，大约50.6%的选民支持将女性的退休年龄从64岁上调到65岁。这一提案通过后，瑞士女性的退休年龄将与男性保持一致。

瑞士官员表示，退休人员的数量在不断增长，而为国家养老金体系提供资金来源、且依然活跃在职场的在职人员在人口中的占比却在不断下跌。据瑞士联邦社会保险局预测，倘若不采取措施任其发展，那么从2029年起，养老保险势必会开始出现赤字。

看了国外的职工退休年龄再来对标我国，大家也更能理解我国为啥要延迟退休了。

1、延长退休年龄有利于充分发挥高级人才的作用。如果坚持现有的退休年龄不变，势必造成人才浪费。

2、可以缓解社会保障的压力，延长法定退休年龄，不仅能增加社会财富的创造，还能相对缓解社会养老、医疗等方面的压力。

3、增加大部分人的福利，延迟退休后更多的人还可多享受一些优厚的工资福利。

4、缓解劳动力缺乏，延迟退休后，经验丰富及熟练工人工作得以延长，对生产，对发展国家经济有好处。

我国延迟退休最新消息

看到其他国家关于延迟退休的消息，很多小伙伴都很关心我国现目前延迟退休政策的最新消息，小编来给大家梳理一下：

据了解，目前人社部正在会同相关部门制定延迟退休具体实施方案。关于方案具体内容，21年2月人社部副部长游钧表示，方案会借鉴国际上通行的做法和经验，更要充分考虑我国的现实国情、文化传统和历史沿革等。

从这句话来看，我国男性退休年龄很可能与世界接轨，提高到65岁，女性退休年龄也会相应提高。

不过从已经试点的省份来看，延迟退休还是充分尊重个人的意愿，给了大家充分的自主选择权。

我国现行女性退休年龄

根据《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》文件所规定的退休年龄。

即全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人：

• 男年满六十周岁，女年满五十周岁，并且连续工龄满十年的；

• 男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的，从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作；

• 男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的应当准予退休。

一、女干部

党政机关、群众团体、企业、事业单位的干部符合下列条件之一的，都可以退休。

• 女年满五十五周岁，参加革命工作年限满十年的；

• 女年满四十五周岁，参加革命工作年限满十年，经过医院证明完全丧失工作能力的；

• 因工致残，经过医院证明完全丧失工作能力的。
  

二、女工人

全民所有制企事业单位、机关群众团体工人符合下列条件之一的，应该退休。

• 女年满五十周岁，连续工龄满十年的；

• 从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部；

• 女年满四十五周岁，连续工龄满十年的，由医院证明，并经过劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的；
  

• 因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力。